10 points clés pour tout savoir sur le marketing RH…+
Le Marketing RH Le marketing RH est une science complexe qui intègre plusieurs facteurs clés pour : vendre, valoriser, rendre...
L’art de la provocation, du dédain et du mensonge, la coupe est pleine !+
En trichant une nouvelle fois dans le cadre de la négociation avec les étudiants, en communicant des informations mensongères, en...
Au nom de nos enfants, moi, si j’étais président, permettez-moi, monsieur François Hollande !+
Reprenant la tirade de François Hollande lors du débat avec Nicolas Sarkozi et sachant que François Hollande à de l’humour,...
Les trucs du Leader+
Il y a quelques principes à ne jamais oublier. Les élections françaises et les négociations entre les étudiants et le...
12 questions pour évaluer votre niveau de leadership en 3 minutes…+
Êtes-vous capable de reformuler vos objectifs sous différentes formes comme, par exemple, des allégories ou des métaphores ? Avez-vous...
Le Hold-Up du siècle et c’est vous qui payez…+
Vous aviez un doute ? Réfléchissez avant de voter ! «L’État et les banques, les dessous d’un hold-up historique» par...
Étudiants ! Bienvenu dans un monde où tout est à rebâtir…+
Que nous soyons pour ou contre la grève des étudiants, le problème fondamental, de mon point de vue n’est pas...
Quand la gauche est au service du grand capital :-)+
15 CV plein de fautes d’orthographes sans parler des lettres de motivation au vocabulaire bien réduit avec les erreurs de...
Il n’ y a pas de leader ni de leadership sans culture.+
Aujourd’hui, semble-t-il, si je ne m’abuse, les mots leader et leadership sont utilisés à toutes les sauces…. Ils servent aussi...
Posséder la certitude de gérer l’incertitude…+
Est-ce que seule la nature se nourrit et s’enrichit de l’incertitude. L’homme est-il devenu une girouette ou un prédateur chaotique...
Le leadership citoyen+
Nous possédons tous un leadership et nous faisons chaque jour le choix pour que ce leadership soit constructeur ou destructeur....
Journée de la femme… Pour que le leadership soit au féminin+
L’avenir de l’homme est la femme Elle est la couleur de son âme Elle est sa rumeur et son bruit...
Quand les riches se suicident…+
Sommes-nous suicidaires ? Face à un déficit des idées, face à la résistance implacable de quelques richissimes égoïstes, face à...
Vous ne serez donc jamais Steve Job…+
Steve Job était un sans aucun doute un descendant de Scipion l’Africain à moins qu’il ne l’ai copié ???? En...
La révolution des âmes.+
Il est là, installé à l’ombre des acacias, nonchalamment assis sur son fauteuil à bascule fumant son cigare avec délicatesse,...
L’éloquence… il vaut mieux parfois se la fermer !+
L’éloquence confère à la personne qui la possède, l’aptitude à s’exprimer avec aisance, la capacité d’émouvoir, de persuader, d’entraîner avec...
Un peuple qui ne cherche pas à s’instruire et qui ne préfère pas à toutes choses les richesses de l’intelligence, ne sera jamais un peuple libre. »+
Les peuples qui servent des maîtres injustes et qui obéissent tout en se plaignant de leurs maîtres, ne sont que...
Vite gardons l’espoir !+
Quand en pleine réunion marketing un cadre demande que signifie le mot consumérisme… Quand un patron de PME qui rêve...
La culture et les ados, quel avenir souhaitez-vous ?+
J’ai le plaisir de vous inviter à vous joindre à nous pour appuyer une mission d’éducation à la culture pour...
Vos compétiteurs sont-ils en train de vous piquer vos meilleurs talents et vos meilleurs clients ?+
Vos compétiteurs sont-ils en train de vous piquer vos meilleurs talents et vos meilleurs clients. Que faites-vous pour assurer votre...
Le leadership et la création de valeur en 9 mn+
Tout ce que vous avez-vous savoir sur le leadership et la création de valeur. Conférence du 8 septembre 2011
Grandeur et décadence ! – Les scandales ne servent qu’à vendre de l’info…+
L’excellent article du blog de Christian Dumont m’a inspiré… http://christiandumont.ca/2011/09/03/quand-la-politique-donne-des-ailes/ Grandeur et décadence ! - Les scandales ne servent...
Les diplômes ne valent rien… Embaucher des artistes !+
Un véritable artiste est une personne qui possède son art, maîtrise la technique, imagine des solutions, est centré sur le résultat, l’aboutissement...
L’incivilité, l’irrespect, la goujaterie et l’inconvenance voire le cynisme, semblent devenir à la mode !+
Que ce soit en travail comme en amour l’incivilité est de mise, le respect est absent, la goujaterie et l’inconvenance...
LES GESTIONNAIRES VONT MOURIR….+
Un organisme qui n’évolue pas dans son milieu naturel se retrouve confronté à plusieurs choix : Mourir et servir de...
La planification stratégique ne sert à rien !+
Il y a quelque temps je rencontrai un haut dirigeant d’une compagnie qui, dans le cadre de sa planification stratégique,...
13 Comportements clés pratiqués par les patrons leaders…+
1- Ils ont une ambition clairement exprimée de ce qu’ils veulent accomplir, c’est leur passion. 2- Ils ont donc défini...
… La théorie de Peter et le triptyque mortel.+
Horacio Vladimir Ben Dupont avait eu un arrière grand père immigré russe qui fût coureur des bois, son grand-père fut...
L’art de « flinguer » ses employés….+
Caricature de l’entretien d’évaluation… lorsque les gestionnaires ont dépassé leur seuil de compétences…. Juste un peu d’humour sur une époque...
Un jour vous serez obligés de faire ménage à 3….+
La puissance de votre communication et de votre marketing dépend de vos Ressources Humaines Histoire de provoquer et de remuer...
La gestion des talents et la communication interne…+
La gestion des talents et la communication interne… une histoire de leadership ! Parce que le déficit de leadership au...
Tu n’es pas un leader Maurice….+
Tu me fatigues Maurice, tu n’es pas un leader Maurice… Didier Reinach 1-514-349-9685
Les gestionnaires porteurs des valeurs de la marque…+
Les gestionnaires générateurs d’identité…
Quand la formation vient au secours de la publicité et du marketing+
Quand la formation vient au secours de la publicité et du marketing
Pour ne pas confondre Charisme et Leadership…+
Mais pourquoi faut-il donc apprendre le leadership ?
La femme sera-t-elle vraiment l’avenir de l’homme… suite 3+
—- Il se penchait vers son coffre à cigares et en l’ouvrant une odeur magnifique venait à mes narines. Vous...
La femme est-elle vraiment l’avenir de l’homme… suite+
Jeudi 30 décembre 2010 22h Portant un magnifique plateau de fromages en bois d’olivier dont les veinures du bois expriment...
La femme est l’avenir de l’homme !+
La mort pour comprendre la vie… suite Jeudi 30 décembre 2010 19h30 Cela fait maintenant plus de deux heures et...
La mort pour comprendre la vie ???+
Jeudi 30 décembre 2010, 17h. Il est là, assis dans ce fauteuil de cuir tanné par les années. Il est...
Une passion raisonnée ou une raison passionnante ?+
Certains disent, soyons raisonnables méfions nous de nos passions, d’autres osent parfois déclarer, soyons passionnées méfions nous de la raison....
Crise de croissance et pathologies du management+
Commencer artisan, développer son entreprise, évoluer régulièrement pour grandir et devenir un grosse entreprise…. Tous les patrons sont-ils aptes à...
Prendre des risques+
Peut-on intelligemment croire que nous pouvons tout contrôler, tout maîtriser ? Dans un monde où le faux est à l’honneur,...
11 points clés pour faire de la formation un outil fondamental de votre stratégie+
Au même titre que les entreprises mettent en place des stratégies de communication, de vente, de production, la formation repose...
10% des leaders sont des vrais leaders+
Le leader noble transforme le temps en richesses, Il fait de lui son allié le plus précieux, L’emportant en tout...
Les 10 clés pour devenir un leader noble…+
Certains pensent que le leadership est une chose innée dont certains héritent à la naissance…. Grave erreur numéro 1 D’autres...
Les RH sont le centre de gestion des profits des entreprises+
Oui ! …. C’est pour cela que je prône depuis 15 ans la mise en place d’une véritable direction marketing...
Leadership & Marketing+
Peut-on aujourd’hui faire du marketing sans intégrer la dimension humaine, sans prendre en compte les émotions, les forces psychologiques ?...
Culture et valeurs sources de profits…+
Juste une vidéo…. cliquez sur le lien Voir la vidéo Merci à Benjamin Bélair et à Sergio de Minicis pour...
Actionnaires et salariés… même combat ?+
Le président dit : il faut changer nos habitudes et faire évoluer la culture d’entreprise, notre façon de penser. Les...
L’amour ou la douleur…. pour gérer le changement ?+
Une énergie nouvelle est en train de prendre forme. Ne la sentez vous pas qui germe ? Comme de minuscules...
Quel est le degré de noblesse de votre leadership ?+
Parce qu’il y a les vrais et les faux leaders Parce qu’il y a ceux qui se pavanent dans les...
10 FACTEURS DE SUCCÈS POUR ÊTRE UN VRAI LEADER AU SENS NOBLE* DU TERME+
Avoir ou gérer un projet clair Être passionné et partager sa passion Être porteur des valeurs humaines qui soutiennent ce...
Valeurs et culture, leviers de votre réussite….+
Changement de paradigmes, changements de comportements, changement de croyances, changements de convictions, changement de comportements… le monde se transforme, il...
LA GESTION DES RISQUES OPÉRATIONNELS / RISK MANAGEMENT OU COMMENT LA PHILOSOPHIE ENRICHIT LES MATHÉMATIQUES+
Les risques opérationnels sont multiples. La gestion des finances, de la comptabilité, de la production, du marketing, de la communication,...
L’importance du profil psychologique et des compétences intrinsèques dans la gestion de la relève+
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CODE CULTUREL ET SOUVERAINETÉ DES ENTREPRISES, DES PRODUITS, DES SERVICES+
Le code culturel de l’entreprise. Bien des civilisations ont conquis leurs voisins par la puissance de leur culture ou ont...
L’ART DE DIRE MERCI !+
L’art de dire merci. Merci, remercier, dire merci ! Je ne sais pas si je vieillis mais il me semble...
LA CULTURE AU SECOURS DE L’ÉCONOMIE+
La culture a toujours été le parent pauvre de la réflexion économique. Elle a longtemps été perçue comme un secteur...
LA CARTE DU BONHEUR EST DANS NOTRE CERVEAU+
En 1993, je participais à une étude pour une entreprise internationale de produits de luxe sur le thème : «...
RESSOURCES HUMAINES, LA CLÉ DU SAUT QUANTIQUE DE LA PERFORMANCE….+
Bon ! Alors imaginons que le hasard n’existe pas… d’ailleurs à ce sujet je me rappelle la belle phrase d’un...
L’ESSENCE DE LA RÉUSSITE…+
La méditation, un mode d’emploi salutaire de soi. S’arrêter de courir, stopper la machine et une fois par jour 15...
METTRE EN PLACE LE FLOW…+
Une méthode toute simple, un vrai mode d’emploi des ressources humaines…. Tiens oui c’est vrai cela…. Toutes les entreprises ont...
Entre passion et métier… une histoire de Flow ? Et si c’était vivre tout simplement ?+
Le Flow vous connaissez ? Mihaly Csikzentmihalyi l’un des chercheurs les plus éminents de la psychologie positive le décrit dans...
CES COMPORTEMENTS QUI TRAHISSENT….+
Lorsque nous nous exprimons notre corps parle, notre voix exprime et nos mots justifient. Lorsque notre cerveau reçoit 100% du...
NOS ENFANTS NE SONT PAS NOS ENFANTS+
En cette veille de noël je souhaitais partager ce poème que j’aime particulièrement. Et une femme qui portait un enfant...
La fable de l’âme et de l’ego+
La fable de l’âme et de l’ego Une âme en sa grandeur avait choisit la vie Une âme en sa...
LES RH, MANAGEURS DES VALEURS ET DES FORCES PSYCHOLOGIQUES.+
Les mots sont des stimuli qui provoquent des réactions verbales parfois et comportementales souvent. Dans notre éducation, depuis la naissance,...
PSYCHOLOGIE DE LA NÉGOCIATION / RÉUSSIR NOS VENTES+
On a tous quelque chose à vendre…. L’art de la négociation relève souvent des mêmes éléments que ceux d’une bonne...
POURQUOI CERTAINES PERSONNES ATTIRENT LE BONHEUR ET LES RICHESSES+
La recette de la cohérence J’ai pu remarquer que les gens qui réussissent vivent en cohérence avec eux mêmes. Ils...
L’EGO, L’ÂME ET LE SOI+
L’ego, l’âme et le Soi d’après Jung par Laura Winckler et Frédéric Blanchard Article paru dans la revue 178 de...
LE MYTHE DE LA CAVERNE ET LE MANAGEMENT ou COMMENT TOUT MANAGEUR ET TOUT GESTIONNAIRE PEUVENT DEVENIR DES STRATÉGES+
De l’antiquité jusqu’au 19e siècle, l’étude des sciences humaines et de la philosophie avait pour vocation de donner des repères...
ENCORE 40 ANS À ATTENDRE ?+
La génération des 35 à 45 ans patrons propriétaires de leur entreprise est-elle vraiment celle qui pourrait changer les choses...
Comment devenir riche ?+
Dans son rapport que j’ai pu découvrir hier lors d’un lunch de la Fédération des Chambres de Commerce du Québec,...
Crise de valeurs, les réponses s’organisent !+
J’échangeais il y a quelques temps avec des amis américains et français qui me disaient ne plus supporter le comportement...
Il est bien plus facile de capter l’attention quand vous parlez de scandales financiers que quand vous parlez des organisations qui font le bien. Et puis, pour un auteur, c’est plus amusant d’écrire au sujet des escrocs ! – Rosabeth Moss Kanter+
Connaissez vous Rosabeth Moss Kanter ? Merci encore à Diane Bérard du journal Commerce pour son style, sa plume, sa...
J’ai aimé – Le « moinagement » par Diane Bérard+
Cet excellent article mérite d’être lu et relu, distribué et enseigné… Voici un court extrait… Saint-Benoît est tout aussi pragmatique...
Le nouveau capitalisme – Pour mener les hommes, il faut marcher derrière eux – Lao tseu+
« Pour mener les hommes, il faut marcher derrière eux » Lao tseu En marchant derrière eux, je leur donne...
Développer la valeur de votre entreprise+
Développer la valeur de votre entreprise Crise économique, de crise écologique, de crise sociale ? Je n’adhère absolument pas à...
La génération XY et le zapping des valeurs…+
La génération X Y est-elle une génération de zappeurs ??? À y bien réfléchir, il me semble que ce phénomène...
LES FAUSSES CROYANCES+
à propos de cette vidéo Bonjour Didier, Je viens de prendre connaissance de ta vidéo sur les croyances; Je me...
Changeons vite nos modèles d’affaires.+
Que deviens chaque cent, où passe notre argent, qu’elle plus value tangible nous apporte chaque fournisseur ? Ces questions sont...
La crise, le plus grand hold up du siècle ?+
On nous parle de la crise comme si personne ne l’avait vu venir. La période Bush n’a-t-elle pas été celle...
L’art de la confrontation pour assurer un développement personnel positif, un développement organisationnel bénéfique.+
Commençons par la définition du mot confrontation et de son verbe, confronter que bien des personnes confondent avec affronter. Source...
FORMER TRANSFORMER VOS VENDEURS EN SUPER VENDEUR+
Former, transformer vos vendeurs en champions. La vente serait-elle parfois une seconde nature? Pour certains c’est un art, pour d’autre...
GÉRER LA RELÈVE+
À l’heure où commence le départ à la retraite des baby-boomers, alors que la nouvelle génération de gestionnaires n’est pas...





























































































